La vendemmia 2025 di Tenute Navarra: dove l’eredità si coltiva e il futuro si raccoglie

Tenute Navarra è l’impresa agricola di una famiglia imprenditoriale siciliana che, attraverso tre generazioni, ha trasformato l’amore per la terra in un progetto sostenibile e innovativo, fondato su autenticità e radici profonde. Guidata da Totò Navarra Junior, l’azienda valorizza il capitale umano, un’agricoltura rigenerativa e una narrazione che unisce passato e futuro. Con la vendemmia 2025 alle porte, Tenute Navarra si propone come modello di impresa agricola contemporanea, attenta a ambiente, cultura e comunità.

 

Tenute Navarra è la storia di una famiglia, quella dei Navarra, che attraverso tre generazioni ha trasformato l’amore per la propria terra in un’impresa agricola autentica, sostenibile e visionaria. Tutto inizia con Totò Navarra Senior, classe 1951, che sin da ragazzo ha sempre avuto un fortissimo legame con la campagna, imparando il linguaggio silenzioso della terra. Poi l’Inghilterra, il lavoro nei giardini, la disciplina, l’apertura al mondo. E infine il ritorno, con il desiderio potente di restituire alla Sicilia quanto aveva ricevuto. Dopo avere fondato e gestito le aziende di famiglia in diversi settori, acquista una tenuta e, insieme al nipote, dà vita a quello che oggi è Tenute Navarra: non solo un’azienda agricola, ma un’idea di futuro.

Tenute Navarra è un’azienda agricola giovane ma già profondamente radicata, nata nel 2019 nel cuore della Sicilia meridionale, tra l’entroterra e la costa sud, in quella “terra di mezzo” dove la natura racconta una storia millenaria e le vigne si intrecciano con il profumo degli ulivi, dei mandorli e dei frutti mediterranei. Un territorio che diventa teatro di un progetto imprenditoriale ispirato dalla forza di tre generazioni, ciascuna portatrice di una visione unica, complementare, necessaria.

«Questa terra mi ha dato tanto. Tornarci – afferma Totò Navarra Senior – e coltivarla insieme a mio nipote è un regalo che non avrei mai immaginato. La vigna è come un figlio: la curi, la osservi, la accompagni a maturazione. Vedere Totò oggi tra i filari, con lo stesso amore che avevo io da ragazzo, mi riempie d’orgoglio».

 

Nel paesaggio siciliano, Tenute Navarra rappresenta un caso raro: una visione familiare trasformata in impresa, dove il passato non è mai nostalgia, ma un modello di impresa agricola contemporanea. Un progetto che mette al centro il capitale umano, la narrazione autentica, la coerenza tra parole e immagini, e un’idea di sostenibilità completa: ambientale, sociale, economica, culturale. Qui il lavoro non è solo produzione: è un atto culturale, un’esperienza di crescita e relazione. Una storia che non non si conclude mai, ma che si rinnova, stagione dopo stagione, vendemmia dopo vendemmia.

A guidare l’impresa è Totò Navarra Junior, meno di trent’anni, una laurea in economia, vincitore del premio  “Under40 Forbes Italia Excellence” consegnatogli durante il Vinitaly 2025 e una passione irrefrenabile per le moto e per la sua terra. La sua leadership è fatta di entusiasmo, competenza e voglia di innovare. Ogni mattina inizia in vigna con il nonno: si controllano i filari, si osserva l’evoluzione della vite, si fanno pronostici sulla vendemmia, confrontandosi sulle condizioni pedoclimatiche. Poi continua in azienda, affiancando il padre Salvatore Navarra negli aspetti gestionali e commerciali dell’impresa tra riunioni strategiche e decisioni operative. Totò Jr. ha scelto un team under 30 e di consulenti selezionati che lo affiancano alla produzione di vino e olio e nello sviluppo del mandorleto e di un progetto di hospitality rurale pensato per far vivere ai visitatori l’autenticità del territorio.

«Noi stiamo costruendo un’azienda che parli di futuro ma che non dimentichi da dove viene. La formazione – continua Totò Jr. – non si trova solo nei libri. La vera lezione è quotidiana, sul campo, accanto a chi la terra la conosce da sempre. La vendemmia e la vinificazione che si apprestano ad iniziare – conclude Totò Jr. – sono il frutto di tutto quello che siamo: la sapienza di mio nonno, la visione di mio padre, il sogno che stiamo realizzando insieme. Questo vino, come ormai da diversi anni, parlerà di noi, della nostra storia, della nostra Sicilia. E io voglio essere il ponte tra ciò che eravamo, ciò che siamo e ciò che vogliamo diventare».

Salvatore Navarra, imprenditore attento e lungimirante, ha portato in azienda una cultura manageriale fondata su sostenibilità, innovazione e relazioni imprenditoriali solide e produttive. È lui il “trait d’union” tra la visione pionieristica del padre e lo slancio innovativo del figlio. L’azienda è il riflesso dei valori che la sostengono: rispetto per l’ambiente, coerenza nelle scelte, coinvolgimento delle persone. La sostenibilità intesa come una pratica quotidiana che si declina in impegni certificati (ISO, SI Rating ESG, biologico), in un’agricoltura rigenerativa e in una narrazione

che mette al centro l’autenticità. Tenute Navarra ha scelto di misurare e comunicare i propri impatti secondo i 17 obiettivi ONU, perché il futuro si costruisce con responsabilità. Grazie alla sua guida, l’azienda ha avviato un percorso di rendicontazione ESG, aderendo agli standard internazionali SI Rating e agli obiettivi ONU per lo sviluppo sostenibile, in una logica di trasparenza e misurazione degli impatti.

«Il nostro progetto ha un’anima e dei valori: quelli della nostra famiglia. La sostenibilità – continua Salvatore Navarra, Business Relationship Manager di Tenute Navarra – per noi è coerenza, è visione a lungo termine. Non è solo rispetto per l’ambiente, ma un modello finanziario, sociale e culturale che mira a restituire valore al territorio e alle persone. Vedere mio padre e mio figlio lavorare fianco a fianco in vigna e nelle terre delle nostre Tenute è il miglior esempio di cosa significhi fare impresa con radici solide e con orizzonti lontani e definiti.»

 

Tenute Navarra è questo: un’impresa agricola contemporanea dove il lavoro diventa linguaggio, la terra diventa cultura e il vino torna a essere, semplicemente, un’occasione d’incontro.

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